IU PIDE AL EQUIPO DE GOBIERNO QUE CUMPLA LA LEGALIDAD EN LAS CONTRATACIONES PARA LA APERTURA DE TEMPLOS.

IU PIDE AL EQUIPO DE GOBIERNO QUE CUMPLA LA LEGALIDAD EN LAS CONTRATACIONES PARA LA APERTURA DE TEMPLOS.





Ante la propuesta realizada por el Grupo Municipal de IU a la Concejalía de Personal y Cultura solicitando que el Ayuntamiento de Benavente pida al Patronato de Turismo y a la Diputación de Zamora que la subvención para la apertura de templos, pase directamente al Obispado, a fin de cumplir la Ley, o en otro caso, que las dos personas contratadas lo sean mediante convocatoria pública al estar subvencionadas con dinero público, y por lo que ha trascendido del informe municipal encargado al efecto, Izquierda Unida hace las siguientes consideraciones:



1- Si dicho informe reconoce que “al no haber un proceso selectivo previo, su condición laboral podría calificarse de indefinidos no fijos a tiempo parcial, figura equivalente a los antiguos fijos discontinuos”, éste Informe da la razón a los temores de Izquierda Unida ya que el Ayuntamiento por negligencia o desconocimiento ha convertido estos contratos en fijos discontinuos.

Porque en otro caso, el realizar estos contratos a sabiendas, (una vez informado por IU este año), el Ayuntamiento ha podido incurrir en una posible prevaricación al incumplir la ley, al hacerlo sin la pertinente convocatoria pública y reuniendo los requisitos de mérito, transparencia, publicidad y capacidad.

2- Si según consta en el informe “estos periodos constan en sus vidas laborales con mínimas variaciones de fechas” …” ello supone que mientras exista la subvención y hasta tanto se convoquen y cubran dichas plazas reglamentariamente (si se hiciera), tienen derecho a ser llamadas cuando se inicie el periodo de apertura de iglesias ya que, en otro caso y ante la falta de llamamiento podrían demandar en defensa de sus derechos”, el Ayuntamiento reconoce que si a estas trabajadoras les asisten derechos, por tanto y a todos los efectos, son trabajadoras municipales.

Y el Grupo IU recomienda a las personas contratadas que, llegado el caso, ejerzan sus derechos laborales.

3- Que el equipo de gobierno advierta en dicho informe que en estos contratos existen “especiales peculiaridades” (contratos efectuados a personal de confianza del Obispado o de los sacerdotes de las parroquias de Santa María y San Juan), “de tal forma que son éstos quienes determinan qué personas se encargarán de dichos cometidos” pues de no ser así “no permitirían la apertura y acceso de los visitantes a las iglesias”, para IU demuestra –contrariamente a lo que afirman- desconocer el procedimiento de contrataciones en la Administración Pública, pues este es un procedimiento reglado que no admite “atajos”, “recovecos” ni “peculiaridades especiales”, ni contratar con el dinero público a quien quiera un señor privado, por muy Obispo que sea!



4- Que tal y como alerta el citado informe ante una hipotética extinción de los citados contratos de manera legal, deberían tener “causas objetivas e ir acompañada de una indemnización de 20 días por año trabajado, según el Estatuto de los Trabajadores”, el equipo de gobierno viene a corroborar y confesar que de despedir a estas contratadas tendrían que indemnizarlas porque son trabajadoras del Ayuntamiento a todos los efectos.

Mencionar, que una vez advertidos este año por IU a raíz de lo acontecido en Toro, que los benaventanos sepan que gracias a la negligencia del equipo de gobierno, este 2013 les puede suponer el pagar otros 40 días a las citadas trabajadoras.



5- Que ante la petición del Grupo IU relativa a que el Ayuntamiento de Benavente pida al Patronato de Turismo y a la Diputación de Zamora que la subvención para la apertura de templos, pase directamente al Obispado, a fin de cumplir la Ley”, el citado Informe alegue que “si la Diputación y el Obispado aceptara que la subvención fuera al Obispado y éste asumiera contratar directamente a dichas personas, sería una solución, pero habría que saber cual es la postura de estos Organismos”, esto roza el esperpento!

¡¡¡Basta con que el Ayuntamiento pregunte a ambas instituciones!!!

Aunque para IU, la respuesta sería afirmativa porque ya lo han hecho en Toro y Zamora.

Lo que el Grupo IU no entiende y pregunta es ¿Porqué la Diputación y el Diputado encargado del Patronato de Turismo, Sr. Prieto, ni han avisado ni alertado al Ayuntamiento de Benavente de este desaguisado o no le ha dado la subvención directamente al Obispado como en Toro y Zamora, no comprometiendo así al Alcalde Sr. Mañanes, de su mismo partido?

Y ante la segunda opción del Informe, que hace referencia a la convocatoria pública para cubrir los puestos, algo que el equipo de gobierno asegura que no se puede efectuar , el Grupo IU sólo puede responder que antes tampoco podían hacerlo sin dicha convocatoria pública, y sin embargo, no han dejado de hacerlo.



Por último, el Grupo Municipal de Izquierda Unida quiere dejar claro y patente que apoya en sus legítimos derechos a las citadas trabajadoras (guías), que considera muy importante como reclamo turístico la apertura de los templos en visitas guiadas, pero también considera imprescindible que el Ayuntamiento cumpla la legalidad en las contrataciones. Y en este caso hay una solución, que los contratos los realice el Obispado y reciba la susodicha subvención. (Aunque antes de la Reforma Laboral no era muy proclive por temor a que los contratados se convirtieran en fijos…)



*NOTA: La subvención de la Diputación Provincial de Zamora a través del Patronato de Turismo, Convenio de colaboración entre el Patronato de Turismo de Zamora, el Obispado de Zamora y el Ayuntamiento de Benavente para facilitar el acceso a los visitantes a monumentos del municipio –Iglesias de San Juan y Santa María-asciende a 14.473 €.-